Q. 하이닉스 앙산기술 기반기술

답변 6

• R

  Reminisen5SK하이닉스

  코차장 ∙ 채택률 58% ∙

  회사

  일치

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  안녕하십니까? lg전자에서 기구설계 업무를 했으며, 현재 sk하이닉스 기반기술 직무로 재직중인 reminiscence입니다. 1. 일반적으로는 양기가 더 힘들다고 알려져 있지만 부바부 케바케입니다. 2.공정 증착 노광있으면 양기 가아죠 3. 채용비율은 케바케라 말씀드리기어렵습니다. 부서도 한두개가 아니라 말씀을 못드려요 4. 비슷하겠죠?? 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다.

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  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 82%

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  멘티님. 안녕하세요. ​SK하이닉스의 양산기술과 기반기술 직무는 각자 요구하는 업무의 성격과 피크 타임이 다르므로 본인의 전공 역량을 살릴 수 있는 곳을 선택하는 방향이 현명합니다. 국민대학교 신소재공학 석사 과정에서 축적하신 증착 및 노광 장비 경험은 차세대 반도체 공정을 연구하는 기반기술 직무에서 전문성을 발휘하기에 매우 유리합니다. ​석사 학위 소지자의 경우 학사 중심의 양산 라인보다는 연구소나 선행 개발 조직의 채용 비중이 상대적으로 높아서 합격 확률을 높이는 데 긍정적입니다. 청주와 이천 캠퍼스는 모두 핵심 메모리 반도체를 고도화하는 동일한 미션을 수행하므로 석사 다수가 활약하는 기반기술을 소신 있게 지원해 보세요. ​응원하겠습니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  티오는 대외비로 관리가 되고 있는 부분 입니다. 따라서 정확한 수치는 아시기 힘드실 것이나 일반적으로는 각 직무당 한두자리 정도입니다. 새로이 공장이 들어서거나 신생팀이 아닌 이상 한 직무에서 대규모 채용은 잘 없습니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  양산기술과 기반기술 모두 하이닉스 내 핵심 직무라 부서와 공정에 따라 차이가 크지만 일반적인 기준으로 말씀드리겠습니다. 업무 강도는 보통 양산기술이 더 높다고 보는 경우가 많습니다. 양산기술은 수율, 생산성, 품질, 장비 가동률 등 일일 생산지표와 직접 연결됩니다. 생산 이슈가 발생하면 즉각 대응해야 하고 야간이나 주말 대응이 생기는 경우도 있습니다. 반면 기반기술은 신규 공정 개발, 공정 최적화, 차세대 기술 검증 성격이 강해 상대적으로 중장기 과제를 수행하는 비중이 높습니다. 다만 선단공정 기반기술은 연구 난이도가 높고 성과 압박도 상당해서 단순히 편한 직무라고 보기는 어렵습니다. 석사에 증착과 노광 장비 경험이 있다면 기반기술 적합도가 꽤 높습니다. 특히 공정 개발, DOE, 공정 메커니즘 분석, 장비 셋업 경험을 강조할 수 있습니다. 다만 하이닉스는 양산기술 티오가 기반기술보다 훨씬 많은 편이라 합격 가능성만 본다면 양산기술이 유리할 수 있습니다. 하지만 입사 후 업무 만족도까지 고려하면 본인의 연구 성향이 중요합니다. 데이터 분석과 원인 규명을 좋아하면 기반기술, 빠른 의사결정과 현장 문제 해결을 좋아하면 양산기술이 더 맞습니다. 부서 규모는 양산기술이 압도적으로 큽니다. 실제로 각 공정별 양산기술 조직이 수백 명 단위인 경우도 많습니다. 반면 기반기술은 상대적으로 소수 정예 조직으로 운영됩니다. 석사 비율도 기반기술이 더 높습니다. 양산기술은 학사와 석사가 혼재되어 있지만 기반기술은 석사 이상 비중이 상당히 높은 편입니다. 특히 증착, 노광, 식각, CMP 같은 핵심 공정 개발 조직은 석사 인력이 주축인 경우가 많습니다. 청주와 이천의 석사 채용 수준은 크게 다르지 않습니다. 다만 이천은 선단 D램과 차세대 공정 개발 조직이 많아 석사 연구 경험 활용도가 조금 더 높은 편입니다. 청주는 낸드 중심 조직이 많고 양산 비중이 상대적으로 높습니다. 그렇다고 청주가 석사를 덜 뽑는 것은 아닙니다. 연구 주제와 사업부 수요가 맞으면 충분히 경쟁력 있습니다. 현재 상황이라면 증착과 노광 장비 경험이 있는 석사라는 점에서 기반기술을 1순위로 검토하고, 합격 가능성을 높이기 위해 양산기술도 함께 지원하는 전략이 가장 현실적입니다. 연구 경험과 직무 적합성만 놓고 보면 기반기술 쪽이 조금 더 잘 맞아 보입니다.

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• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코이사 ∙ 채택률 63%

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  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 하이닉스 기준으로 보면 양산기술은 실제 수율과 생산 일정에 직접 연결되는 경우가 많아서 기반기술보다 업무 강도나 압박감이 높은 편이라는 이야기가 많습니다. 대신 그만큼 티오도 상대적으로 많고 커리어 활용 범위도 넓은 편입니다. 반대로 기반기술은 공정 개선, 분석, 신규 조건 검증 성격이 강해서 석사분들이 선호하는 경우가 많습니다. 특히 증착이나 노광 장비 경험이 있다면 공정 이해도를 살릴 수 있어서 기반 쪽과 잘 맞을 가능성도 큽니다. 단순히 편하다기보다 연구형 성향과 더 가까운 느낌입니다. 부서 규모나 석사 비율은 양산이 전체 인원은 더 큰 편이고 기반은 상대적으로 소수 정예 느낌이 있습니다. 청주도 큰 방향은 이천과 비슷하지만 사이트별 투자 공정이나 시점 따라 티오는 계속 달라집니다. 결국 본인 성향이 생산 대응형인지 기술 개발형인지 기준으로 보는 게 가장 중요합니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 64%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 양산기술이 아무래도 수율과 생산 일정에 직접 연결되다 보니 업무 강도나 대응 압박은 기반기술보다 높은 편이라는 이야기가 많습니다. 특히 이슈 발생 시 대응 속도가 중요해서 야근이나 긴급 대응 빈도도 상대적으로 있습니다. 다만 질문자님처럼 증착 노광 장비 경험이 많은 석사라면 양산기술에서 티오 자체는 더 잘 맞을 가능성이 큽니다. 반대로 기반기술은 공정 개선이나 선행 검토 성격이 있어서 상대적으로 안정적이라는 평가가 많고 공정 경험 어필도 충분히 가능합니다. 부서 규모는 일반적으로 양산기술이 더 큰 편이고 석사 비율도 공정 직무 특성상 꾸준히 있는 편입니다. 청주 역시 최근 투자 방향 보면 이전과 크게 다르진 않을 가능성이 높습니다.

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  반도체

  설계팀

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